2024년 3월 8일 생존 신고(f. 포트폴리오 마스터 반) 열심히 블로그 글 올리다가 갑자기 사라진 이유... PM 스쿨 포트폴리오 마스터 반에 들어갔기 때문.. 근데 이거 진짜 장난 아니게 빡세다. 정말 정신없이 휘몰아치는 과제들(라고 적고 피피티라고 읽는다)과 어퍼컷 연타로 때리는 피드백 그리고 리터치의 연장.. 정신이 없는 수준이 아니라 한 달이 그냥 과제를 하기 위한 달이다. 5월은 가정의 달, 3월은 과제의 달.. (제정신 아님) 분석의 분석의 분석에 머리가 터질 것 같이 아파서 하기 싫다고 딴짓 좀 하다간 어이쿠야 벌써 제출일이 다가와버린다. 예 ,, 그런 삶을 살고 있고요. 친구들에게도 잠시 찡찡거렸는데, 또 이렇게 하면 실력이든 뭐든 많이 늘 거라는 소리를 들으니 맞지.. 해야 늘지. 싶어서. 그럼에도 고통의 길을 걸어야 하는구나 싶어서 몸서리치다.. JTBD 프레임워크를 활용한 아이디어 도출해 보기 오늘은 의 아티클을 하나 읽고 주제와 핵심 정보 요약, 그리고 생각을 정리해보려고 한다. 👉 여기어때 PO의 JTBD 프레임워크 활용법 키워드: JTBD, Customer, Product https://yozm.wishket.com/magazine/detail/2322/ 여기어때 PO의 JTBD 프레임워크 활용법 | 요즘IT 여기어때의 프로덕트 조직에서는 JTBD라는 말을 자주 사용합니다. 저도 일할 때 이 말을 달고 살고 있는 것 같은데요. JTBD는 Jobs To Be Done이라는 말로 ‘고객과 제품의 해야 할 일’을 의미합니다. yozm.wishket.com 요약 Q1: JTBD(Jobs To Be Done)란? A1: JTBD는 Jobs To Be Done의 약자로 고객과 제품의 해야 할 일을 .. 기획자는 어떻게 기획할까? 서비스 기획자에게 유용한 여러 정보를 알려주는 사이트를 알게 되어서 소개하려고 한다. 👉 는 다양한 분야에서 일하는 사람들이 각자의 상황에 맞는 서비스를 쉽게 찾아보고 업무에 활용할 수 있는 콘텐츠, 다채로운 생각과 방법으로 일하는 사람들을 만나보는 콘텐츠 등 실질적인 도움이 되는 아티클을 제공하는 사이트다. 오늘은 에서 인사이트를 얻은 아티클을 몇 개 정리해보려고 한다. 1. 가입, 로그인 화면은 어떻게 구성하면 좋을까? 키워드: 일관성, 진입 장벽, 사용성 회원가입(로그인) 창은 모든 서비스의 와이어프레임에 포함되는 기본 중의 기본인 기능이다. 어떤 서비스를 구상하든 회원가입은 소셜 로그인으로 하면 되겠지? 정도로 쉽게 생각하고 넘어갈 수도 있을 것이다. 그러나 다음 아티클을 읽으면서 가장 기본이 되.. ChatGPT에 물어보는 서비스 기획자 이모저모 오늘은 서비스 기획자를 준비하며 궁금했던 질문들을 가볍게 Chat GPT에 물어봤다. 이전에도 chatGPT를 많이 사용하긴 했지만, chatGPT의 답변을 이렇게 정리해 본 것은 처음이다. 답변을 보면서 느낀 점은 역시 chatGPT는 잘 써야 한다는 것. 정말 나한테 필요한 질문을 얻고 싶다면 사전 지식을 먼저 알려주고 나서 원하는 답변을 뾰족하게 물어봐야 한다. 그리고 중요한 것! 어느 곳에 사용하든 chatGPT 답변을 고대로 넣지 말자. (그래도 어떤 아이디어나 영감을 얻고 싶을 때, 애매한 무언가를 뾰족하게 만들고 싶을 때 너무 요긴한 물건인 것 같긴 하다.) 다음 3가지 질문들은 앞서 포스팅한 기업에서 공통으로 요구하는 서비스 기획자의 요건?을 정리하면서 파생된 내용들이다. '데이터 기반의 .. 기업에서 공통으로 요구하는 서비스 기획자의 요건? 사람인에서 PO/PM(서비스 기획) 직무 채용 공고를 몇 개 뽑아서 살펴보고 공통적인 업무 및 지원 자격에 대해 정리해 봤다. 공통적인 업무 - 웹/앱 서비스 기획 - 서비스 정책 수정 및 보완 - 기획서 작성(AI, User Flow, WireFrame, PRD, 스토리보드) - 리서치 자격 요건 - 유관 경력 보유자(2-3년) - 개발자, 디자이너와 원활한 커뮤니케이션 가능자 - 산출물 제작 가능자 - IT 업계 지식과 경험 보유자 - 데이터 기반 사고력 가능자 정리 '기업은 해당 산업(도메인) 이해를 기반으로 함께 일할 사람들을 설득할 수 있는 기획자를 원한다' 그리고 설득의 지표는 데이터를 기반으로 한 문서가 되겠다. 채용 공고를 확인해 보니 막연히 서비스 기획자는 어떤 능력치를 쌓아야 해!라고 .. PM은 무슨 일을 하고, 어떤 역량이 필요할까? Q1: PM은 무슨 일을 할까요? A1: 비즈니스 목표에 맞는 방향으로 기술 및 디자인을 조율해 고객의 니즈 및 문제를 해결하는 사람 Q2: PM에게 요구되는 역량 중, 지금 내가 가지고 있는 역량과 키워야 하는 역량은 무엇인가요? A2: 1. 내가 가지고 있는 역량 커뮤니케이션 능력: 중구난방으로 떠드는 이야기 속에서도 요점을 잘 파악하는 능력이 있다. 이런 능력은 다양한 능력치의 사람들이 모여 회의할 때 발생하는 정보의 격차 등을 메워주는 역할을 해 효율적인 커뮤니케이션이 가능하도록 돕는다. 2. 내가 키워야 할 역량: 1. 빠른 선택과 집중(의사 결정 능력): 최고의 선택을 해야 한다는 부담감으로 더 나은 방안이 있는지 고민이 많다보니 빠른 의사 결정이 어려운 것 같다. 그러나 기획자는 누구보다도 .. 이전 1 다음
